Chia sẻ chuyên môn
Câu hỏi 4. Văn phòng đại diện cho thương nhân nước ngoài tại Việt Nam có được quyền trực tiếp tuyển dụng nhân sự là người Việt Nam không? Nếu không được quyền thì phải thông qua các cơ quan Nhà nước nào? Văn phòng đại diện có phải trả phí dịch vụ tuyển dụng cho các cơ quan Nhà nước đó không? Nếu các cơ quan Nhà nước đó không tìm được ứng viên theo yêu cầu thì văn phòng đại diện có thể trực tiếp tuyển dụng không? Theo quy định thì thời gian chờ đợi các cơ quan Nhà nước tìm được người phù hợp là bao lâu? Nếu được phép tuyển dụng trực tiếp thì văn phòng đại diện vẫn phải báo cáo tuyển dụng định kỳ cho cơ quan Nhà nước có thẩm quyền không?
Văn phòng đại diện cho thương nhân nước ngoài tại Việt Nam có được quyền trực tiếp tuyển dụng nhân sự là người Việt Nam không? Nếu không được quyền thì phải thông qua các cơ quan Nhà nước nào? Văn phòng đại diện có phải trả phí dịch vụ tuyển dụng cho các cơ…
HTV7 phỏng vấn Ls. Nguyễn Hữu Phước| Chuyên mục thị trường, số 38
Vừa qua, Đài truyền hình thành phố Hồ Chí Minh, kênh HTV7 đã có buổi phỏng vấn Luật sư Nguyễn Hữu Phước trong chuyên mục: “Câu chuyện thị trường, số 38” liên quan đến vấn đề đang được dư luận quan tâm đó là thực trạng hàng giả, hàng kém chất lượng, hàng hóa không…
Câu hỏi 3. Hợp đồng cộng tác viên, hợp đồng chuyên gia, hợp đồng dịch vụ cá nhân có phải là một loại của HĐLĐ không? Việc giao kết hợp đồng cộng tác viên có khả năng chịu rủi ro pháp lý gì cho NSDLĐ?
Hợp đồng cộng tác viên, hợp đồng chuyên gia, hợp đồng dịch vụ cá nhân có phải là một loại của HĐLĐ không? 1.1 Cơ sở pháp lý điều chỉnh hợp đồng cộng tác viên, hợp đồng chuyên gia, hợp đồng dịch vụ cá nhân Về mặt pháp lý, hợp đồng cộng tác viên, hợp…
Câu hỏi 2. Đối tượng áp dụng của BLLĐ là ai? Quan hệ pháp luật nào sẽ chịu sự điều chỉnh của BLLĐ? HĐLĐ đã có hiệu lực có phải là tiền đề bắt buộc để chứng minh các bên có mối quan hệ lao động không?
Đối tượng áp dụng của BLLĐ là ai? Theo quy định tại Điều 2 BLLĐ, đối tượng áp dụng của BLLĐ bao gồm: NLĐ Việt Nam[2] : – NLĐ từ đủ 18 tuổi trở lên; – NLĐ từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi có sự đồng ý bằng văn bản của…
Câu hỏi 1: Việc thuê mướn, sử dụng lao động, trả lương giữa NLĐ và NSDLĐ phải được hiểu như thế nào cho đúng?
Điều 3.5 BLLĐ quy định mối quan hệ lao động là quan hệ xã hội phát sinh từ việc thuê mướn, sử dụng lao động và trả lương giữa NLĐ, NSDLĐ và các tổ chức đại diện của các bên, cơ quan Nhà nước có thẩm quyền, mối quan hệ lao động bao gồm mối…
VBLC| Lớp bồi dưỡng “Các vấn đề thực tiễn về thuế và hoạch định chiến lược thuế cho công ty luật”
Vào ngày 3/8.2018 vừa qua, Câu Lạc Bộ Luật Sư Thương Mại Quốc Tế Việt Nam cùng với Học viện Tư pháp tổ chức lớp bồi dưỡng “Các vấn đề thực tiễn về thuế và hoạch định chiến lược thuế cho công ty luật” tại Thành phố Hồ Chí Minh vào chiều Ngày 03 tháng 8 năm 2018. Lớp bồi…
Hội thảo M&A Các Công Ty Luật Việt Nam
Ngày 28/9/2018, Luật sư Nguyễn Hữu Phước với vai trò là Diễn giả chính đã tham gia góp mặt trong chương trình Hội thảo với chủ đề”M&A Các Công Ty Luật Việt Nam ” do Business Law Team (BLT) tổ chức tại thành phố Hồ Chí Minh (2-2A, Trần Hưng Đạo, P. Phạm Ngũ Lão,…
5 điều cần lưu ý khi xảy ra Tranh Chấp Lao Động
Xu hướng vận hành và hội nhập nền kinh tế đã làm đa dạng hóa các quan hệ lao động và từ đó như một hệ quả tất yếu các mâu thuẩn lao động cũng phát sinh nhiều hơn và kéo theo nhiều Tranh Chấp Lao Động hơn. Tranh Chấp Lao Động là những tranh…
Khái niệm, đặc điểm và giải quyết Tranh Chấp Lao Động
Khái niệm và đặc điểm Tranh Chấp Lao Động không còn là một khái niệm xa lạ trong quan hệ cung cầu về lao động hiên nay. Cùng sự phát triển của quan hệ lao động trong nền kinh tế thị trường, việc phát sinh các Tranh Chấp Lao Động cũng có xu hướng kéo…
Các Câu Hỏi Thường Gặp Về Pháp Luật Lao Động & Thuế Thu Nhập Cá Nhân (Câu hỏi 101-160) – Labour Law & Personal Income Tax FAQ (Question 101-160)
[toggle title=”Câu hỏi 101: Người sử dụng lao động có được trả lương cho người lao động nước ngoài bằng ngoại tệ không?” state=”close”] Căn cứ theo pháp luật lao động, tiền lương ghi trong hợp đồng lao động và tiền lương trả cho người lao động được quy định bằng tiền Đồng Việt Nam,…